Dernière mise à jour : 03/04/2024
Le bilan de compétences, chez Formatic Centre, est réalisé dans les règles de l'art. Nous respectons scrupuleusement les étapes préconisées dans les process officiels
Première étape : l'entretien préalable au bilan de compétences
Cette étape est déterminante pour le qualité du déroulement de votre bilan de compétences car elle permet de
Deuxième étape : Mieux se connaitre pour se projeter
Cette seconde étape vous permettra d'entamer le travail de fond pour compiler tout la richesse de votre parcours et de votre singularité
Troisième étape : Se projeter vers demain
Fort de la relation de confiance établie avec votre consultant et riche de votre bilan de parcours, vous allez pouvoir vous projeter sereinement vers demain.
Conclusion de votre bilan de compétences
Le suivi totalement individualisé et personnalisé grâce à la présence du début à la fin de votre bilan de compétences d'un consultant dédié à votre accompagnement permet d'assurer une conclusion de qualité
Cela fait maintenant plusieurs années que nous réalisons, chez Formatic Centre, des bilans de compétences, car cela répond pleinement aux valeurs que nous portons.
Notre statut de Scop, notre projet d'entreprise, tout nous porte vers l'accompagnement des gens que nous rencontrons.